各相关责任部门：

为迎接上级到我校开展省管领导班子和领导干部年度工作考核和2022年度《高等学校领导班子年度考核工作目标任务书》完成情况检查考核工作，请各责任部门对照年初制定的《高等学校领导班子年度考核工作目标任务书》（见附件）中的各级指标，就本年度目标任务（三级指标）完成情况认真总结并自评分数，相关要求通知如下。

一、责任部门

办公室、组织部、宣传部、纪委办、科技处、教务处、人事处、财务处、学生处（武装部）、保卫处、对外合作交流处（基建处）、资信处、校工会、校团委、校学术委员会、图书馆（档案馆）、大学生身体健康教育与指导中心、心理健康教育与咨询中心。

请各责任部门负责人提高政治站位，高度重视此项工作，安排专人负责此项工作，并在规定时限内报送相关材料。

二、认真撰写总结

请各责任部门根据“任务书”中的一、二级指标撰写总结（例如：2.1：围绕优势特色学科及科研创新平台建设，推进科研组织模式改革），要求：文字简洁凝练，重点特色突出，数据详实；标明自评分数，注明扣分原因。文本格式：标题（方正小标宋_GBK、二号），正文字体（方正仿宋_GBK、三号）、数字字母（Times New Roman）、行距（固定值30磅）。

三、报送时限要求

1.任务完成情况总结纸质版经分管领导签字后于11月30日17：00前报尚行楼组织部2-26室。

2.总结支撑材料报送，请在12月5日17：00前报送至尚行楼组织部2-26室，请在支撑材料文件盒侧面标明所属的一、二级指标（例如：1.1加强学科专业建设，提高人才培养质量，积极推进研究生培养工作）。

联系人：张 勇

附件：楚雄师范学院2022年领导班子年度考核工作目标任务书（登录OA系统下载）

办公室 组织部

2022年11月17日